Состав Молодёжного правительства обновился в Белгородской области

Департамент внутренней и кадровой политики региона сформировал восьмой состав Молодёжного правительства Белгородской области. В его состав вошли 32 представителя. Молодые люди прошли высокопрофессиональный отбор, показали себя на очных защитах проектов и представили лучшие резюме.

«Нам дали знаковое название – «Команда 2020». У нас есть два года на то, чтобы найти своё место в департаментах и управлениях, пройти там стажировку, получить знания и умения. Мне очень нравится участвовать в этом проекте, учиться новому делу. Все ребята очень интересные, необычные. Каждый из них – личность, у каждого свои приоритеты, взгляды. Все мы настроены на продуктивную работу», – поделилась впечатлениями Анастасия Бажинская.

На конкурсный отбор в Молодёжное правительство было прислано более 100 работ. Кандидатам предстояло пройти три этапа. Во время первого, заочного, заявки участников рассматривали члены конкурсной комиссии, после чего каждый претендент прошёл индивидуальное профессионально-психологическое тестирование. По результатам первых двух туров к очной защите проектов были допущены 57 человек.

Идеи кандидатов оценивали первый заместитель начальника департамента внутренней и кадровой политики области Андрей Миськов, сотрудники управления молодёжной политики Белгородской области, кураторы от органов исполнительной власти и члены экспертного совета.

На первом заседании в торжественной обстановке заместитель губернатора — начальник департамента внутренней и кадровой политики области Ольга Павлова вручила активистам удостоверения членов Молодёжного правительства. Молодые люди ознакомились со структурой правительства и наметили планы на второй квартал 2018 года. На первых двух заседаниях ребята обсудили, какая работа им предстоит в ближайшие два года и как будут проходить стажировки в органах исполнительной власти, поговорили о мероприятиях, направленных на выполнение основных задач, об акциях, взаимодействии с организациями и учреждениями. Участники Молодёжного правительства будут работать по нескольким направлениям, среди которых проектно-аналитическая деятельность, профессиональное образование и наука, молодёжная политика, физическая культура и спорт, культура, социальная защита населения, строительство и транспорт, лесное хозяйство и другие.

Каждую неделю по четыре часа члены Молодёжного правительства будут проходить стажировки в органах исполнительной власти. Они смогут в полной мере окунуться в работу. По итогам двух лет работы члены Молодёжного правительства смогут претендовать на замещение должностей в органах государственного и муниципального управления.