Служба в органах внутренних дел — это особый вид государственной службы, отличающийся рядом специфических особенностей среди которых: особенности в поступлении на службу и увольнении со службы, особенности прохождения службы, наличие социально-экономических и правовых льгот и гарантий, предоставление сотрудникам определенных административных полномочий в процессе осуществления их служебной деятельности.
Основным преимуществом службы в органах внутренних дел является стабильность государственной службы. Государство, возлагая на полицию столь значимые и важные задачи, понимает на сколько это тяжелая и даже опасная профессия и соответственно предоставляет сотрудникам достойную своевременную заработную плату, выплату премий, отпускных, ежегодной материальной помощи, полное обеспечение форменной одежной и амуницией. Очередной ежегодный отпуск сотрудников органов внутренних дел составляет около 40 суток. Роме того, существует целый ряд дополнительных отпусков: за стаж службы , за ненормированный служебный день, за особые условия службы и так далее. Для сотрудников органов внутренних дел предусмотрено бесплатное медицинское обслуживание в ведомственных медицинских организациях, возможность приобретения на льготных условиях путевок для себя и членов своей семьи в ведомственные санатории, полностью оплачиваемый больничный, страхование жизни и здоровья, возможность получения бесплатно высшего юридического образования в ведомственный вузах, предоставление оплачиваемого учебного отпуска, оплата за работу сверхурочно. Нельзя не
отметить возможность выхода на пенсию после 20 лет службы.
Основные требования к кандидатам на службу для замещения должностей младшего начальствующего состава — возраст до 35 лет, для замещения должностей среднего и старшего начальствующего состава — возраст до 40 лет, образование среднее полное, среднее профессиональное или высшее, отсутствие судимостей, в том числе условных и погашенных, отсутствие второго гражданства и отсутствие заболеваний препятствующих прохождению службы в системе МВД. Опыт работы приветствуется, но не является определяющим при принятии решения о приеме на службу.












