1507 медработников Белгородской области помогают молодым специалистам

1507 медработников Белгородской области помогают молодым специалистам. Подробностями поделились в пресс-службе губернатора и правительства области.

В медицинских учреждениях региона продолжается развитие системы наставничества. Более 1500 опытных специалистов помогают молодым врачам и другим сотрудникам быстрее адаптироваться в профессии и получить необходимые практические навыки.

Наставник в медицине — это не только специалист, который передает профессиональные знания, но и старший коллега, помогающий начинающим работникам уверенно войти в коллектив и освоиться на новом месте. Благодаря поддержке опытных сотрудников молодые специалисты быстрее учатся принимать решения, взаимодействовать с пациентами и коллегами, а также избегают возможных ошибок на первых этапах работы.

В 2026 году в действующее законодательство внесены изменения, в соответствии с которыми у специалистов, получивших медицинское образование по основным профессиональным образовательным программам после 1 марта 2026 года, и впервые прошедших первичную аккредитацию специалиста по соответствующей специальности, при трудоустройстве обязательно будет наставник – это обязательное условие.

Им может быть работник, имеющий соответствующую специальность и стаж медицинской деятельности не менее 5 лет. В государственных медицинских учреждениях Белгородской области в настоящее время наставниками являются 1507 сотрудников. Каждый из них может сопровождать до трёх молодых специалистов.

Труд наставников дополнительно оплачивается. Ранее в медицинских организациях региона за эту работу предусматривалась выплата в размере 5% от должностного оклада. После внесения изменений в постановление Правительства Белгородской области в июле 2026 года размер выплаты увеличен до 10% от должностного оклада.

Система наставничества помогает укреплять кадровый потенциал здравоохранения, формировать ответственное отношение к профессии и создавать условия для долгосрочной работы специалистов в медицинской сфере. Эта деятельность также способствует реализации федеральной программы «Медицинские кадры» национального проекта «Продолжительная и активная жизнь».